高校人才网—国内访问量、信息量领先的高层次人才需求信息平台。
当前位置:高校人才网>高校招聘>高校教辅>

南京信息工程大学2019年校内外公开招聘外事管理工作人员和艺术类工作人员公告

南京信息工程大学享有“中国气象人才摇篮”之美誉,其前身南京气象学院始建于1960年,1978年被国务院确定为全国重点大学,2004年更名为南京信息工程大学,2017年入选国家“双一流”建设高校和江苏高水平大学建设高校。

因工作需要,现面向校内外公开招聘外事管理工作人员4,团委艺术教育部艺术类工作人员2-3名。具体事项公告如下:

一、招聘原则

双向选择、公开公正、德才兼备、择优录用。

二、招聘岗位及计划

外事管理工作人员4名, 声乐、舞蹈、器乐专业人员共2-3

三、招聘岗位职责条件

外事管理工作人员:

1。协助外籍教师办理来华工作手续以及居留许可等手续;

2。为学校各院系、单位的高层次人才或外国专家提供管理及服务;

3。配合和实施各类人才项目和引进国外智力项目;

4。推动、策划、协调和管理我校在教育、科技、文化、学术等领域的国际交流合作。

艺术类工作人员:

1.承担学校公共艺术课程教学和全校艺术普及教育任务;

2.协助组织学校重大庆典及大型文化艺术活动;

3。编创文艺作品,积极组织开展校内外公共艺术演出、比赛等活动;

4.指导与管理大学生艺术团和各学院文化艺术活动;

5.完成学校布置的其他工作。

四、招聘岗位条件

外事管理工作人员:

1。具有良好的思想政治素质和身体素质,为人诚实、积极上进、踏实肯干、责任心强、身体健康,具有合作精神,有良好的服务意识和较强的管理与协调能力;

2.具有硕士研究生及以上学历(学位)应届毕业生(一般应在201912月前毕业入职)和社会人员、本校在岗教职工;英语相关专业毕业或具有一年以上国(境)外留学经历其它专业毕业;具有较强的英语口译、笔译能力;硕士年龄一般不超过28周岁、博士年龄一般不超过32周岁,特别优秀的可适当放宽,校内符合条件的在岗教职工不受年龄限制;

3.政治觉悟高,热爱外事工作,具有高度的事业心和责任心;

4。良好的组织管理、沟通协调能力,良好的团队协作精神和奉献精神。

艺术类工作人员:

1.身心健康,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的师德师风,有强烈的团队责任感、荣誉感及奉献精神;

2。具有声乐、舞蹈、器乐类硕士研究生及以上学历的应届毕业生(一般应在201911月前毕业入职)或社会人员,年龄不超过40周岁;

3.具有较强的表演能力、专业教学能力、大型文艺活动编导经历,在省级及以上专业比赛中获奖者优先。

五、报名方式

1、应聘者填写《南京信息工程大学招聘工作人员报名表》(附件1)和《南京信息工程大学招聘工作人员报名信息汇总简表》(附件2),

2、应聘外事管理岗的以电子邮件方式发至邮箱yuana@nuist.edu.cn,并抄送rsk@nuist.edu.cn,邮箱主题请标注为:“应聘外事管理工作人员+最高学历毕业学校+姓名”;

3、应聘艺术类岗位以电子邮件方式发至指定邮箱youth@nuist.edu.cn,并抄送rsk@nuist.edu.cn,邮箱主题请标注为:“应聘艺术类工作人员+最高学历毕业学校+姓名”。

4、内容不全或与要求不符的,不予受理;对弄虚作假者,一经查实将取消应聘资格。

六、报名截止时间

自即日起接受报名,报名时间截至2019102524时。

七、考核与聘用

1、报名结束后,用人单位、人事处对报名人员进行资格初审,择优确定参加考核人员名单并在人事处网站公布(未能进入考核的不再单独通知)。考核具体形式、内容、时间和地点在人事处网站另行通知。学校将根据考核、体检和考察结果确定拟录用人员名单并办理相关录用手续。

2、根据考核成绩,按从高分到低分的顺序,确定体检和考察人员名单,并对拟聘人选进行公示,公示期为一周。体检、考察、公示无异议的,按程序签订聘用协议。

3、拟聘人员采用编外人事代理方式,与南京信息工程大学签订聘用协议,待遇按照学校相应规定执行。

八、咨询监督电话

1、应聘外事管理工作人员请咨询 国际合作与交流处,电话:于老师 025-58235179

2、应聘艺术类工作人员请咨询 校团委,电话:赵老师 025-58699910;朱老师025-58731121

3、人事处咨询电话:王老师 025-58731143

4、纪委监督电话:025-58731002

附件1南京信息工程大学招聘工作人员报名表

附件2南京信息工程大学招聘工作人员报名信息汇总简表

南京信息工程大学人事处

2019929

 

查看次数:

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(微信号:Gaoxiaojob)。

重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
推荐信息
热点信息
博发彩票开户 银河彩票开户 爱购彩开户 快赢彩票开户 趣乐彩票开户 新西兰彩票开户 亿游彩票开户 优彩彩票开户 百万彩票开户 赢冢彩票开户